Цитата:
Сообщение от ahaa
Или это потеря в зарплате?
|
ессно. Причем ощутимая. У нас система такая: есть минимальный оклад - в моем случае 9 тысяч (!) для поддержания штанов, так сказать. Остальное - сколько заработаешь сам. Расценки такие: мини-новостюшка стоит 50 (пятьдесят!) рублей штука, большие статьи, на которые я трачу, работая на совесть, по день-два-три, 400-800 рублей.
Если работать, как робот, то можно наскрести тысяч 35. Если сдохнуть, то 40.
Сидя на больничном, получу вот эти 9 тысяч в месяц с вариациями.
А у меня только коммуналка 5.
Больше всего меня угнетает, конечно, отношение. Почему-то когда организации надо, то ты должен пойти навстречу. Январь - трудный месяц, всем было велено написать три отгула за свой счет, чтобы не оплачивалось. Потому что с миру по нитке - конторе экономия.
Еще сэкономили: все сидят в одном помещении, и было такое неписанное правило, что, если заболел и кашляешь, сеешь заразу, то на работу день-два можно не ходить ногами. Не отдыхаешь, нет, - работаешь из дома. В таком же ритме. Потому что в декабре как раз столкнулись с тем, что переболели все по кругу - друг друга заражаем в одном кабинете. Теперь, если ты работаешь из дома, из зп вычитают (!) 700 рублей в день. К чему это приведет? К тому, что с соплями народ будет ходить в общий кабинет и чихать там 8-9 часов на всех. И к тому, что народ с каждым чихом будет бежать за больничным и сидеть дома с чистой совестью по неделям. Это же Урал - тут все болеют с октября по апрель.
Лояльности к тебе организация не проявляет. Это трудно понять-принять, когда ты привык худо-бедно любить свою работу. Когда тебе стыдно работать "на отвали". Когда ты, как бы пафосно ни звучало, вкладываешь хоть немного души. А не колотишь по клавиатуре, как дятел, не понимая, что ты делаешь, не вчитываясь даже в написанное, мечтая только отработать свой трудодень.
Раньше мне надо было написать 60-70 статей в месяц. Теперь 120-150. О каком качестве речь?..